4月7日，浙江省特科院召开2020年人才与科技工作会议，党委书记、院长钟海见等全体班子成员，以及全省系统学科带头人、创新团队带头人、教授级高工、高检师、博士、各部门负责人参加了会议。

会议公布了2020年院专项人才遴选及2019年创新团队考核结果，汇报了2019年院科技、创新团队工作总结及2020年重点工作计划，交流了科技创新团队工作经验，并为专项人才颁发了证书。

会上，钟海见院长充分肯定2019年院人才与科技工作成绩，在全院广大科技工作者的共同努力下，实现了人才与科技工作重视度、科研工作质量、科研成果作用的再提高。强调省特科院进入2.0版高质量发展新阶段，要全面实施“人才强院”战略，加大高层次人才引进和培养力度，加强对高层次人才宣传力度，积极创造“争先创优”的人才氛围。要全面实施“科技强院”战略，主动查找科技短板差距，切实抓好科技工作重点，努力抓好科技合作与政策落地，不断提升高质量技术服务水平，为打造一流的技术机构，服务浙江“两个高水平”建设提供坚实的人才与科技保障。